素直さの自己PR例文と書き方




素直さの自己PR例文と書き方

素直であることは、いたずらに人と争うことや周囲に逆らうことをしない穏やかな性格ということです。立場が上の人の視点から見れば、従順ということになります。上下の統属関係を基本として成り立っている企業にあっては、組織内に波風を立てない素直な性格の人は、従来、歓迎されるべき社員であったと思われます。

しかし、ビジネス環境が10年、20年前とは大きく変化した現在、若い新入社員に対しては、優秀でも型にはまった無個性な人材よりは、型破りでも付和雷同せず自分の考えをしっかりと主張できる人材が求められるようになりました。そのため、素直さという価値観は影を潜めてしまったように見えます。ただし、これはあくまでも総合職の正社員についてのみ言えることと思われます。

上司の指示に批判的意見や反論を試みることは、大企業でも一般職社員には通常あり得ないことでしょう。中小企業では会社によって状況が様々でしょうが、トップの発言力が強い企業では、社員の種別に関わらずやはり同様であると思われます。従って、大企業のキャリア志向の人には自己PRとして素直さは適さないと思われますが、それ以外の人では、素直さが自己PRの有望なセールスポイントとなり得ます。素直には、飾らないという意味もあります。素直な気持ちで自己PRを書いてください。

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